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vgt
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ea32 a écrit :


Ah ah ! Celle-là je l'ai bien mérité !

Cela dit, mon opticien est un indépendant toulousain français, qui emploie des français qui payent leur charges et impôts en France, et qui contribuent à faire de notre pays ce qu'il est.
Bien loin des modèles de cies aériennes citées plus haut.

Un peu de lecture pour ceux qui veulent creuser:

http://www.latribune.fr/opinions/tribun ... 24476.html
Je t'ai pas "cité" mais ma réponse précédente t'était en partie adressée.

Donc tu acceptes de te faire prendre pour un con et de payer un tarif supérieur pour un service inférieur et des prises de têtes à répétition sous prétexte que c'est français ?
Tu fais pareil pour tout j'espère, que des voitures françaises, les fringues, les meubles. Bref tout. :)

Pas un seul truc asiat chez toi ou étant tenu par les fonds de pension américains ou autre. :)


Si c'est le cas félicitation, mais personnellement me faire enfiler en payant plus, j'ai arrêter depuis qq tps ça devenait trop douloureux.
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Sans oublier l'affaire de la chemise arrachée.
le syndicalisme est la mort des entreprises françaises !
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Message Envoyé
On ne sait pas si elle était française la chemise
:D :D :D
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Pierrers a écrit :
Y'a quand même un paquet de mecs qui ne vont pas vivre vieux ici ! :D

Et le Lotus11 doit savoir que je ne parlais pas de la SNCF mais utilisais une expression Française
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Dommage de t'énerver pour rien :D

Tu n as jamais du voir un mec énervé dans ton univers :D ;)
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Pascal75 a écrit :
le syndicalisme est la mort des entreprises françaises !
J'adore le slogan !
On se croit revenu au 19ème siècle !
:exclamation: :D


Mais c'est précisément le contraire ...

Regarde en Allemagne, il y a bcp plus de syndiqués que chez nous, y compris parmi les cadres, meme supérieurs.
Et une bonne partie des decisions stratégiques de l'entreprise se prend en concertation avec les syndicats

C'est précisément parce que nos syndicats ne sont pas représentatifs que ça m.erde en France ...
Ne pas confondre les causes et les consequences

C'est bien des reactions reac Françaises que de vouloir tout decider sans syndicats.
Au contraire, il faut aller vers plus de concertation et communication si tu veux que tout le monde tire dans le même sens
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LOTUS11 a écrit :
Tu n as jamais du voir un mec énervé dans ton univers :D ;)
:D
Membre cotisant n°177
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Message Envoyé
Petite info intéressante pour les partisans de jeter au bûcher les syndicalistes !
:D

Taux de syndicalisation dans le Monde en 2.015 :
Islande 79 %
Finlande 69 %
Suede 68 %
Danemark 68 %
Norvège 55 %
Belgique 50 %
Luxembourg 37 %
Italie 35 %
Irlande 30 %
Autriche 28 %
Canada 27 %
UK 25 %
Moyenne UE : 23 %
Portugal 19 %
Pays- Bas 18 %
Allemagne 18 %
Japon 18 %
Espagne 16 %
USA 11 %
France 7.9 %

What else ???

On voit bien en effet que plus il y a de syndicalistes, plus il y a de grèves ...
:D :D :D
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Message Envoyé
Pierrers a écrit :
C'est précisément parce que nos syndicats ne sont pas représentatifs que ça m.erde en France ...
Ne pas confondre les causes et les consequences
Tout à fait d'accord sur ce point :thumbup:
Membre cotisant n°1406
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Message Envoyé
Pierrers a écrit :
Pascal75 a écrit :
le syndicalisme est la mort des entreprises françaises !
J'adore le slogan !
On se croit revenu au 19ème siècle !
:exclamation: :D


Mais c'est précisément le contraire ...

Regarde en Allemagne, il y a bcp plus de syndiqués que chez nous, y compris parmi les cadres, meme supérieurs.
Et une bonne partie des decisions stratégiques de l'entreprise se prend en concertation avec les syndicats

C'est précisément parce que nos syndicats ne sont pas représentatifs que ça m.erde en France ...
Ne pas confondre les causes et les consequences

C'est bien des reactions reac Françaises que de vouloir tout decider sans syndicats.
Au contraire, il faut aller vers plus de concertation et communication si tu veux que tout le monde tire dans le même sens
On a les syndicats que l'on mérite...ils sont élus...sans notion de majorité ou de quorum...
Ils confondent politique et intérêt de l'entreprise qu'ils assimilent systématiquement à l’intérêt des patrons et pire des actionnaires.

Il faut refondre tout le système pour effectivement se rapprocher du système en Allemagne ou en Europe du Nord.



Mais bon, en tant que petit patron de startup, actionnaire de surcroît, je ne suis pas pressé d'en avoir :D :D :D
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Pierrers a écrit :
Faut faire comme moi
Partir hors congés scolaires :D
reviens sur terre , nous nous sommes encore jeunes :D on a des enfants à l'école ;)

bises
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928cs a écrit :
Pierrers a écrit :
C'est précisément parce que nos syndicats ne sont pas représentatifs que ça m.erde en France ...
Ne pas confondre les causes et les consequences
Tout à fait d'accord sur ce point :thumbup:
'Tain…moi aussi:o
Le problème vient de la rente de situation accordée aux 5 syndicats principaux qui sont considérés comme étant "d'office" représentatifs partout et pour tout le monde:o
Encore un héritage des lois d'après-guerre sur lequel il faudrait revenir, la situation a changé depuis:(
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doc911 a écrit :
Pierrers a écrit :
matmatlr a écrit :
Je fais en moyenne 3 longs courrier par mois avec AF depuis 5/6 ans avec des destinations diverses (Shanghai, Sao Paulo, Mexico, HK, Guatemala, Montreal...) et j'ai du avoir 3/4 retards sur près d'une 60aine de vols ;)
Image

Merci de m'aider à enterrer les poncifs comme quoi AF est tjs en grève.

C'est comme à la SNCF
On ne parle jamais des trains qui arrivent à l'heure et les Français sont les rois pour critiquer leur pays et entreprises ...
Ensuite on s'étonne que le pays manque de peps
Pierre, lorsque la compagnie aérienne du pays organisateur de la coupe du monde de football en 1998 et d'Europe en 2016 se met en grêve, puis du 27/07 au 2/08/16 en pleine période départ en vacances; c'est difficile de dire qu' elle apporte du peps à un pays....
+100000
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Message Envoyé
Pour répondre je suis à 20 kms de Nice et quand je vais et reviens je suis à 20 mn de chez moi ,je ne vois pas pourquoi j'irai à Roissy si je n'y suis pas obligé. Aussi je prends Emirates .
Je précise que la seule fois où on m'a perdu un bagage c'était avec af....
Sans compter les problèmes récurents sur Roissy et aussi question tarif,il y a vraiment une difference importante.
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vgt a écrit :
nine one one a écrit :
patrick123 a écrit :
Dans dans quelle compagnie qu'on a le moins peur ?
:D :D :D
Probablement QUANTAS, la compagnie Australienne.
Tu parles de la compagnie qu'avait un trou béant dans un 747 ? ou alors du moteur Rolls qui a explosé en vol sur un A380 ? :)

Image
Regardes les statistiques sur les incidents/accidents avec des blessés/morts concernant la compagnie QUANTAS ... cela te fera sans doute changer d'avis.
vgt
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Message Envoyé
nine one one a écrit :
vgt a écrit :
nine one one a écrit :
Probablement QUANTAS, la compagnie Australienne.
Tu parles de la compagnie qu'avait un trou béant dans un 747 ? ou alors du moteur Rolls qui a explosé en vol sur un A380 ? :)

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Regardes les statistiques sur les incidents/accidents avec des blessés/morts concernant la compagnie QUANTAS ... cela te fera sans doute changer d'avis.
Tu vois pas la petite blagounette ? Bien sur que c'est du sérieux. C'est pas une compagnie sur liste noire.

Par contre quand je cherche QUANTAS je trouve pas, mais quand je cherche QANTAS je trouve ;)

No worries mate !
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Message Envoyé
vgt a écrit :
Tu vois pas la petite blagounette ? Bien sur que c'est du sérieux. C'est pas une compagnie sur liste noire.

Par contre quand je cherche QUANTAS je trouve pas, mais quand je cherche QANTAS je trouve ;)

No worries mate !
Quelle bourde, QANTAS avec un U ... il faut que je consulte !!!
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Bah sinon y a Netjets, c'est pas mal et ils vont où tu veux à partir de ou tu veux et quand tu veux :-))
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Uber aussi, non ?
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Message Envoyé
Et les [size=200]valises [/size][size=x-small] dans tout ça ?[/size]
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Pierrers a écrit :
Pascal75 a écrit :
le syndicalisme est la mort des entreprises françaises !
J'adore le slogan !
On se croit revenu au 19ème siècle !
:exclamation: :D


Mais c'est précisément le contraire ...

Regarde en Allemagne, il y a bcp plus de syndiqués que chez nous, y compris parmi les cadres, meme supérieurs.
Et une bonne partie des decisions stratégiques de l'entreprise se prend en concertation avec les syndicats

C'est précisément parce que nos syndicats ne sont pas représentatifs que ça m.erde en France ...
Ne pas confondre les causes et les consequences

C'est bien des reactions reac Françaises que de vouloir tout decider sans syndicats.
Au contraire, il faut aller vers plus de concertation et communication si tu veux que tout le monde tire dans le même sens
plutôt que le nombre de syndiqués c est peut etre plutôt la mentalité et l esprit du syndicat qu il faut étudier
fin du HS
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