me préparant aux réponses : je ne généralise pas, je ne parle que de ce que j'ai vécu, c'est peut-être différent ailleurs...
bah en fait c'est assez simple
on ne fonctionne pas pareil au niveau taff
des exemples en tas :
les offres d'emploi sont pléthoriques là-bas, on voit des grandes affiches : ICI ON EMBAUCHE!!!
ce qui donne les travers suivants :
les types se cassent après 6 mois (d'investissement, de formation etc...) pour 25cts/heure
ou parce que tu lui dis : "oh non, on avait décidé de faire comme çà...pourquoi tu as fait ça?". Il répond : "tu me stresses : au revoir" et il prend
ses affaires...
les syndicats sont ultra puissants au sein des boîtes, par exemple si tu envoies un responsable de maintenance sur le site, hors de question qu'il prenne une clé de 17 pour serrer un boulon...ils peuvent arrêter de travailler.. là on en avait qui bossaient avec un t-shirt fluo avec des revendications syndicales
quand je vais là-bas je suis regardé d'un sale oeil par l'immigration ou même certains "collègues" : je pique peut-être du boulot à un québécois...
en France c'est : "bosse et ferme-là, il y en 300 comme toi devant la porte"
là-bas c'est : "fous moi la paix où je me casse, il y a 300 boîtes comme toi"
bref une ambiance qui nous est inconnue.
les québécois ne sont pas des français avec un accent rigolo, ce sont des ricains qui parlent français
gros choc si on ne l'a pas abordé comme ça
je ne dis pas que c'est moins bien ou que c'est mieux, je dis juste que c'est différent à ce qu'on vit ici
mais bon, l'herbe n'est pas toujours aussi verte qu'on peut le croire ailleurs, il faut que chacun se fasse son avis
me préparant aux réponses : je ne généralise pas, je ne parle que de ce que j'ai vécu, c'est peut-être différent ailleurs... ;)
bah en fait c'est assez simple
on ne fonctionne pas pareil au niveau taff
des exemples en tas :
les offres d'emploi sont pléthoriques là-bas, on voit des grandes affiches : ICI ON EMBAUCHE!!!
ce qui donne les travers suivants :
les types se cassent après 6 mois (d'investissement, de formation etc...) pour 25cts/heure
ou parce que tu lui dis : "oh non, on avait décidé de faire comme çà...pourquoi tu as fait ça?". Il répond : "tu me stresses : au revoir" et il prend
ses affaires...
les syndicats sont ultra puissants au sein des boîtes, par exemple si tu envoies un responsable de maintenance sur le site, hors de question qu'il prenne une clé de 17 pour serrer un boulon...ils peuvent arrêter de travailler.. là on en avait qui bossaient avec un t-shirt fluo avec des revendications syndicales
quand je vais là-bas je suis regardé d'un sale oeil par l'immigration ou même certains "collègues" : je pique peut-être du boulot à un québécois...
en France c'est : "bosse et ferme-là, il y en 300 comme toi devant la porte"
là-bas c'est : "fous moi la paix où je me casse, il y a 300 boîtes comme toi"
bref une ambiance qui nous est inconnue.
les québécois ne sont pas des français avec un accent rigolo, ce sont des ricains qui parlent français
gros choc si on ne l'a pas abordé comme ça
je ne dis pas que c'est moins bien ou que c'est mieux, je dis juste que c'est différent à ce qu'on vit ici
mais bon, l'herbe n'est pas toujours aussi verte qu'on peut le croire ailleurs, il faut que chacun se fasse son avis ;)
